Rejoignez une équipe qui transforme la relation à l'argent

Chez vorynara, on ne vend pas de formules magiques. On construit des relations de confiance avec des gens qui veulent reprendre le contrôle de leur vie financière. Et franchement, c'est bien plus intéressant qu'il n'y paraît.

Nos bureaux toulousains accueillent une petite équipe de passionnés qui aiment simplifier ce qui semble compliqué. Parce que la planification financière, ce n'est pas réservé aux experts en costume — c'est pour tout le monde.

12 Collaborateurs qui partagent la même vision
4 ans D'expérience terrain depuis notre création
85% De nos clients nous recommandent activement
Espace de travail collaboratif chez vorynara à Toulouse

Ce qui nous définit au quotidien

On pourrait vous raconter qu'on a une culture d'entreprise révolutionnaire. Mais soyons honnêtes : on essaie simplement de créer un environnement où chacun peut faire son meilleur travail sans se prendre la tête.

Nos journées ressemblent à des conversations authentiques avec des clients qui ont besoin de clarté. Pas de jargon financier incompréhensible, pas de promesses irréalistes. Juste des conseils pratiques qui correspondent à leur réalité.

  • L'honnêteté avant tout — même quand ça complique les choses
  • La formation continue parce que le secteur évolue constamment
  • L'équilibre vie pro-perso (et on le respecte vraiment)
  • Des décisions prises ensemble, pas imposées d'en haut
  • La curiosité encouragée — les meilleures idées viennent souvent des questions

Les postes actuellement disponibles

Nous grandissons progressivement et cherchons des personnes qui partagent notre approche. Les départs sont prévus pour septembre 2025 minimum.

Consultant en Planification Financière

Conseil Client
Toulouse

Vous accompagnerez nos clients dans l'élaboration de stratégies financières personnalisées. Ça demande de l'écoute, de la pédagogie et une vraie capacité à vulgariser des concepts parfois abstraits. L'expérience compte, mais votre approche humaine compte encore plus.

3-5 ans d'expérience Formation finance ou gestion Excellent relationnel Maîtrise des outils de planification
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Responsable Contenu Éducatif

Communication & Formation
Toulouse / Hybride

Nous cherchons quelqu'un capable de traduire la complexité financière en contenu accessible. Articles, webinaires, guides pratiques — votre mission sera de rendre nos ressources vraiment utiles. Si vous détestez le jargon autant que nous, on devrait bien s'entendre.

Rédaction professionnelle Connaissances financières solides Créativité pédagogique Autonomie
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Analyste Financier Junior

Analyse & Stratégie
Toulouse

Un poste idéal pour débuter dans le conseil financier avec une équipe qui prend le temps de former. Vous analyserez des situations financières variées et participerez à l'élaboration de recommandations concrètes. Formation assurée, patience garantie.

Diplôme en finance ou économie Rigueur analytique Excel avancé Envie d'apprendre
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Portrait de Bastien Lefranc, consultant senior chez vorynara
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Ce qui m'a convaincu de rejoindre vorynara en 2023 ? L'approche sincère. Ici, on ne force jamais un produit financier parce qu'il rapporte plus en commission. On prend le temps de comprendre chaque situation avant de proposer quoi que ce soit. Ça change vraiment la dynamique avec les clients — et ça rend le travail bien plus satisfaisant au quotidien.

Bastien Lefranc

Consultant Senior en Planification Patrimoniale

Le processus de recrutement sans langue de bois

On déteste les processus de recrutement interminables autant que vous. Voilà comment ça se passe chez nous, étape par étape.

Premier contact par email où vous nous racontez votre parcours et ce qui vous intéresse chez vorynara. Pas besoin de lettre de motivation formatée — quelques paragraphes authentiques font largement l'affaire. Si votre profil correspond, on programme un premier échange vidéo de 30 minutes avec un membre de l'équipe.

Ensuite, un entretien approfondi dans nos bureaux toulousains (ou en visio si vous venez de loin). Vous rencontrerez plusieurs personnes de l'équipe et découvrirez concrètement comment on travaille. On vous posera des questions sur des situations réelles, pas des cas d'école théoriques.

Pour certains postes, on demande un exercice pratique — rien d'extravagant, juste de quoi voir comment vous abordez les problèmes. Et c'est tout. Décision sous deux semaines maximum parce qu'on sait que vous avez probablement d'autres pistes en parallèle.

Session de formation collaborative entre membres de l'équipe vorynara